Le curriculum vitæ doit présenter le parcours académique et professionnel de la personne candidate. Il est recommandé de mettre en valeur non seulement les indicateurs académiques traditionnels (p. ex., publications évaluées par les pairs, subventions, présentations à des conférences), mais aussi d’autres formes d’impact en épidémiologie et/ou en biostatistique du cancer telles que les contributions aux politiques, l’engagement communautaire, le mentorat, le transfert des connaissances, la collaboration interdisciplinaire et le leadership.